“年薪最高50萬職位”最搶眼，民企占用人單位8成以上

    昨日，由新安晚報與安徽省工商聯人才市場聯合主辦的“贏在起點。民營百強企業招聘會”在合肥科技館震撼登場，約6000崗位吸引了全省8000多名求職者。據悉，此次人才盛會是今年夏天以來舉辦的規模最大、招聘單位質量最高、場面最為火爆的一場大型人才招聘會，被譽為安徽才市“夏季第一招”。

    求職者排長龍翹首等候

    昨日的招聘會原定上午8時30分開場，但從當天早晨7時起，就有一些“心急”的求職者早早地就來到了合肥市科技館。記者發現，至8時20分許，提前趕來的求職者已排成了3條“長龍”，每排隊伍都有三、四百人。由于天氣炎熱，招聘會主辦方臨時決定提前10分鐘開門讓求職者進入招聘會現場。

    企業所需崗位“明碼標價”

    在當天的招聘會上，不少用人單位為了能吸引求職者的“眼球”，紛紛采取明碼標價的方式顯示自己對人才渴求的誠意，在來自浙江的話機數碼連鎖集團的招聘攤位前，記者發現這家全國民營500強企業所提供的崗位全部明碼標價，如營業員月薪1500至2500元，會計、出納月薪也是1500至2500元，子公司總經理年薪8萬元以上。

    另外，一些高薪職位受到求職者的廣泛青睞。其中一家藥業集團打出了最高年薪30萬、50萬元的“招牌”，銷售職位有招聘區域經理等。對此，省工商聯人才市場王暉副主任說，這些高薪職位一般都是和銷售業績等掛鉤的，具有很強的挑戰性，求職者在選擇前應與用人單位溝通好，不能盲目地選擇。

    民企已成解決就業主渠道

    昨天的招聘會現場，雖然是民企、國企、股份制企業及外企同臺登場，但民企已成為吸納人才的主力軍。據省工商聯人才市場初步統計，當天進場招聘的約210家用人單位中，民企占總比例的80%以上，提供的約6000崗位中民企也占到了絕大多數。

    安徽省工商聯人才市場徐慶松主任介紹，招聘會現場來了一些招聘人才的“大戶”，亞夏集團、南翔集團等至少拿出了幾十個崗位“招兵買馬”，浙江的話機數碼連鎖集團更是拿出了100多個崗位來吸收安徽的人才。徐主任說，目前就業形勢仍比較嚴峻，民企已成為解決社會就業、再就業問題的主渠道。

    “清涼”送到招聘會現場

    昨日，合肥地區迎來今年入夏以來最炎熱的一天，求職者可謂冒著高溫酷暑前來尋找就業機會。本著人文關懷角度考慮，新安晚報和安徽省工商聯人才市場特意聯系了廣州惠爾康和伊利兩家單位，給參加招聘會當天的求職者免費發送飲料和冰棒，給他們送去“清涼”。