畢業實習已成為"就業演習"
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畢 業 生
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羊城晚報網絡版
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- 更新日期
2007-08-06
在就業形勢嚴峻的今天,大學生實習已成為“就業演習”
暑期到來,實習熱浪隨之而至。本是出于專業實踐目的實習行為,在就業形勢十分嚴峻的今天,已成為直接以就業為導向的演習活動。用中山大學信息管理專業大三實習生小翟的話說:“實習難,苦無門路,
苦于‘僧多粥少’,全身的勁兒都沒處使?!毙〉允切疫\的,至少她已走上實習崗位。對于那些還在尋找實習機會的大學生來說,“就業演習”的確是一場硬仗,要做勝利者,太難!
找實習單位往往要靠關系
黃楚(化名)是華南師范大學新聞專業大三學生,于廣州某知名媒體實習。在同學眼中,她的實習單位已令人羨慕,但她卻另有苦衷:“目前報社實習生人滿為患,實習生比記者還多!有時我們好幾個實在沒事干,就坐在報社看一整天報紙。這不是我想要的實習生活?!笨墒沁€能怎么辦?“要不是家里人托各種關系四處求人,恐怕我連實習的機會都沒有!”
筆者采訪了十來位大學生,他們普遍反映,實習信息的閉塞是導致他們錯過實習機會的主要原因之一。另外,一些招聘網站刊登出的實習信息,其真正目的并不在于招實習生,而是做變相廣告。一位來自武漢大學傳播專業的研一實習生楊翠(化名)告訴記者,通過舅舅的關系,她目前在廣州一家廣告公司實習。她曾在某招聘網站上看到該公司招聘實習生的信息,然而卻一直未見該公司有過招實習生的任何動作。筆者隨后向該公司致電詢問,得到的答案便是“我們已經招完”?!斑@樣的單位太多了,我們早就見怪不怪。所以,找實習單位,不是看實力,而要看關系?!庇腥诉@樣說。
實習難主要原因是供求關系失衡
中山大學就業指導中心的王爾新主任分析,“實習難”出現的大環境是整個社會就業難。造成“實習難”的最主要原因是社會需求趕不上畢業生大規模增長的速度,社會供求關系嚴重失衡。1999年高校擴招后,大批高校畢業生開始面臨“就業難”的問題。2007年,全國普通高校畢業生人數在500萬左右,再創歷史新高。大學生實習一面是要進行專業實踐,一面是將其當作“就業演習”,希望自己早日適應嚴峻形勢。
“在校生有一種錯覺,以為社會上很需要各種各樣的實習生,其實不然,社會上的實習生需求是有計劃,也是有限的,并非各個單位都有這種需求。相比較而言,用人單位要招的畢業生會多過實習生,實習崗位是很少的。再加上在校學生的數量是畢業生數量的三、四倍,這就進一步加劇了這種矛盾?!蓖踔魅窝a充。
他強調,大學生實習的真正用意在于認識和接觸社會,只有弄清楚目的才能有的放矢。大家不要單純以為只有社會上的實習才能達此目的,很多校園內的實習,如勤工儉學、學生會、社團等也能幫助大學生認識和了解社會。另外一些社會實踐活動、教學實習等都可以達到此目的。
主動出擊才能得到機會
雖然就業形勢嚴峻,實習機會難得,但我們也會發現身邊仍有“牛人”憑著實力奪取了這場戰役的勝利。
中山大學數計學院鄧志全曾于2005年在IBM公司實習、2006年在加拿大領事館實習,今年即將在寶潔公司開始新的實習生活。他認為,“實習難”的主要原因在于許多大學生眼高手低,而自己的條件卻無法滿足大型企業的用人要求。并且有的大學生性格內向、羞于表達,更不懂得如何推銷自己,即使機會擺在面前也很難抓住?!耙獙W會主動出擊,敢于大膽表達”。
英國巴克高寶有限公司總經理董征介紹,她目前正在負責海外留學生的外企實習項目,發現大學生自身存在很多問題?!氨热缬械膶嵙暽诿嬖嚂r,翹著二郎腿,還有的不停地抖腿,這都是老外很難接受的。因此面試結果可想而知?!彼ㄗh,大學生應當主動做好職業規劃,在平時就要積累更多的知識,比如想進外企實習、就業的同學就要積極加強英語口語鍛煉等。雖然實習不是就業,但它也會對自己今后的職業發展產生一定影響。