大學生入服務業非屈就
- 職場資訊 -
畢 業 生
-
中國經濟周刊
-
唐駿
- 更新日期
2013-11-06
最近,我在全國各大院校進行新書《重新出發》的巡講活動,與很多師生進行了深入地溝通。時下正值“就業季”,大學生就業問題又成為關注的焦點。
每年這個時候,都是大學畢業生選擇就業、企業招募人才的最佳時期。也意味著又有一批大學生走出校園,步入職場,體驗另一種人生。
一方面,進入高校的門檻越來越低,錄取率越來越高,今年很多省市的高考錄取率已經突破了80%.同時,從1999年開始,我國高校大面積擴招,而且擴招比例逐年擴大。2013年全國各大院校錄取人數高達680萬以上,相比1990年的61萬人,增長十倍有余。
而另一方面,由于近幾年經濟大環境不景氣,許多企業不得已裁員,所以面向大學生招聘的崗位需求也受到了限制。據統計,我國2013年高校畢業生的規模達到創紀錄的699萬人,比2012年增加19萬。而根據今年2月初對近500家用人單位的統計,2013年計劃招聘的崗位數量同比平均下降大約15%。大學生就業形勢非常嚴峻。
究竟該如何解決大學生就業問題?首先,大學生的心態很重要。如果有一個好的心態,事情就會變得容易許多。中國的大學教育發展至今,已經逐步脫離了“精英教育”的模式,與國外的“普及教育”相接軌。所以,隨著教育模式的轉變,大學生的心態也應該有所改變。
其次,當今社會正在發生翻天覆地的變化,想要解決就業問題,大學生就必須去適應新的社會環境。在上世紀80年代,很多大學生在畢業后都去了研究所,從事一些學術研究工作,還有很多人留在了高校當老師。到了上世紀90年代,隨著社會改革開放的浪潮,很多外國企業進入了中國市場,外企就成為了當時大學畢業生最“時髦”的選擇。進入21世紀,隨著中國經濟體制改革制度的創新,很多大學畢業生在就業上,更傾向于去穩定的國有大型企業。
不過從現在開始,應該進入了普通工種的時代。我認為,大學生畢業后應該多嘗試著進入第三產業工作,也就是我們常說的服務業。目前,我國第三產業發展迅速,前景巨大,這樣的朝陽行業對崗位也有著很大的需求。列車員、營業員,甚至是餐廳服務員等,這樣的“第三”都可以成為就業的一種選擇。
千萬不要小瞧了這些崗位!首先,這是我們這個社會所需求的,有著自己的價值。其次,未來第三產業會有更大發展,這些崗位也有很大的發展空間,服務業很大部分的競爭會在服務上,如果企業能夠招聘到高素質的大學畢業生,一定會帶來更大的機遇。
當今社會應該更多去關心和引導大學生正確選擇自己的第一份工作。媒體也應該給大學生們更多的正能量,鼓勵他們多嘗試進入第三產業。我們要從根本上改變自己的意識,服務業已經成為了當今的朝陽行業,相關崗位也會越來越受到尊重。
我們需要有一種意識——大學生就業,去服務一家企業,也就是我們所謂的“打工”。我們打工不是為了別人,而是為了我們自己!