科學地分析解決一個問題，可遵循如下流程：

    現狀-問題-問題原因-解決方案-解決方案效果測評。

    本文僅略談其中一部分，各位解決自己問題時，要完整評估，不客觀認清現狀、找準問題，則無法對癥下藥；不做效果測評，則不知解決與否、解決程度。

    工作效率低，分析原因，有幾種可能：一是目標不清晰；二是思維不夠，分不清輕重主次。三是散亂，導致忘念，過程中浪費很多時間。四是不敢負責任，沒有擔當的勇氣，不敢為自己的決定負責。（苛求完美，不認可：人一定會犯錯。）

    知道了原因，就可以改進，從“術”和“道”去改進。術的方面，較快見效，效果有限；道的方面，是修煉心性，練習擔當，修煉目標明確專注篤定，效果無限。

    一、術的方面的提醒。

    1加強時間管理。時間管理方面，應該有很多書吧。

    2明確寫下自己的計劃，在做一件事前，就要成竹在胸。包括構思方案，也可以明確寫出構思的計劃，總的思路需求，每個思路給予的時間精力等。

    3輕重主次 很重要很重要。

    4截止時間很重要。自己訂好每個環節的截止時間，到了絕不戀戰。寧可承擔錯誤、損失，過后反省。

    5每一次，計劃，完成，總結?？偨Y階段很重要。

    6參考管理學。參考兵法書，戰略，戰術。

    7番茄工作法。

    8奧卡姆剃刀。

    9 一事不貳議。做決策前充分搜集信息，謹慎決策，之后堅持。大小事都如此，練習慎重、擔當。

    二、道的方面的提醒。

    1大道至簡。要有分析問題核心、化繁為簡的能力。極其寶貴。

    2“內明”。目標越清晰明確，越高效。認知到所有事情中的錯，都是內心不明晰的地方造成的。與他人溝通，甚至他人的錯，也可以想想，自己下回怎么改進溝通方式，或自己怎么防護，可以預防和解決。

    3對治貪心，如此，減少散亂。戒-定-慧。

    4修煉擔當、修煉安忍，“容錯”。如師講，不是為了成就世間事，而是通過世間事，為了成就人。